各地州市科技局，各有关单位：
为贯彻《关于新时代强化推进科技特派员制度服务乡村振兴若干措施》（新政办发〔2022〕60号）要求，按照年度工作安排，现组织开展2022年度自治区科技特派员工作考核。现将有关事项通知如下：
一、考核对象
各地州市科技局、县市区科技局。
二、考核期限
2022年1月1日至2022年12月31日科技特派员工作开展情况。
三、考核程序
（一）填报时间
即日起至2023年1月27日，登录新疆科技特派员信息服务平台（网址：http://ktp.xjkcw.cn/）进行填报。
（二）考核程序
1.请各县市区科技管理部门，组织已登记备案科技特派员（包括自然人科技特派员、法人科技特派员、科技特派员服务团，以下简称科技特派员），登录新疆科技特派员信息服务平台（以下简称平台），在线填写2022年度科技特派员年度工作报告（附件5）并完成提交。
2.各县市区科技局在线填写本级科技特派员年度工作报告及2022年度本级科技特派员工作绩效情况表（附件1），提交地州市科技局审核评估。
3.地州市科技局组织有关专家或管理人员成立考核小组，通过平台对所辖县市区科技特派员工作进行考核计分（附件2）。同时，梳理总结本地区科技特派员工作开展情况，形成工作报告，附本地州市工作绩效情况表（附件3）及县市区工作考核计分表（附件2）提交给自治区科技厅农村科技处审核，
4.自治区科技厅农村科技处组织成立考核小组，对各地州市科技特派员工作进行考核（附件4），并确定考核等次。
四、考核结果
各考核主体本着公平、公正、公开原则组织做好考核工作，认真审核考核材料和结果，严格按照要求确定考核结果。
考核分数在85分（含85分）以上的，定为“优秀”；考核分数在60-85分（不含）的，定为“合格”；考核分数低于60分、无故不参加考核、考核材料有弄虚作假等行为的实行一票否决，定为“不合格”。“优秀”等次的比例应控制在参加考核人员总数的15%以内。本次考核结果将作为自治区支持各地州市，县市区下一年度科技特派员项目的重要参考依据。
五、其他要求
请于2023年2月20日前，将电子版材料及盖章后扫描件发送至nckjfwzx2020@163.com，纸质版寄送至自治区科技厅农村科技处。
六、联系方式
联 系 人：胡德江 阿依努斯卡
联系电话：0991-3822204 3836587
邮寄地址：乌鲁木齐市新市区科学一街395号新疆科技发展战略研究院农村中心
邮 箱：nckjfwzx2020@163.com
附件：1.2022年度县市区科技特派员工作绩效情况表
2.2022年度县市区科技特派员工作考核计分表
3.2022年度地州市科技特派员工作绩效情况表
4.2022年度地州市科技特派员工作考核计分表
5.2022年度科技特派员工作报告
自治区科技厅
2023年1月9日
附件1
2022年度县市区科技特派员工作绩效情况表
|
县市区 |
|
联系人 |
|
联系 电话 |
|
|
|
序号 |
一级指标 |
二级指标 |
单位 |
结果 |
||
|
一 |
组织领导 |
是否成立本级科技特派员工作领导小组且发挥作用 |
是/否 |
|
||
|
是否有效贯彻了各级科技特派员工作相关部署 |
是/否 |
|
||||
|
是否建立科技特派员考核体系 |
是/否 |
|
||||
|
二 |
服务管理 |
征集本地技术需求 |
项 |
|
||
|
组织开展科技特派员培训情况 |
场次 |
|
||||
|
对科技特派员考核完成情况 |
% |
|
||||
|
吸引自治区科技特派员情况 |
人 |
|
||||
|
三 |
取得成效 |
科技特派员服务乡村覆盖率情况 |
% |
|
||
|
带动本地农牧民增收是否显著 |
显著/一般/不显著 |
|
||||
|
壮大本地特色产业是否显著 |
显著/一般/不显著 |
|
||||
|
四 |
加分项 |
包括科技服务成效、经验、模式被宣传报道和受表彰奖励情况等。写明具体刊发播放的媒体名称、时间、内容标题或者表彰的文件等信息，并附相关图片作为证明材料。 |
另附页 |
|||
附件2
2022年度县市区科技特派员工作考核计分表
|
县市区 |
|
考核日期 |
年 月 日 |
||||
|
考核结果 |
（ ）优秀 （ ）合格 （ ）不合格 |
||||||
|
序号 |
考核内容及分值 |
指标 |
评分细则 |
实评 分数 |
|||
|
一 |
组织领导 （30分） |
是否成立本级科技特派员工作领导小组且发挥作用 |
成立领导小组，且发挥作用得10分；其余情况得0分 |
|
|||
|
是否有效贯彻了各级科技特派员工作相关部署 |
充分有效贯彻、且制定实施方案得9-10分；部分贯彻，未制定实施方案得1-8分；未贯彻，未制定实施方案得0分 |
|
|||||
|
是否建立科技特派员考核体系 |
连续开展科技特派员年度考核，考核体系科学性和可行性强得8-10分；未连续开展科技特派员考核，考核体系科学性和可行性一般得分3-7分；未开展考核，未建立考核体系或考核体系不完善0-2分 |
|
|||||
|
二 |
服务管理 （40分） |
征集本地技术需求 |
20项及以上得8-10分；10-19项3-7分；9项及以下得0-2分。 |
|
|||
|
组织开展科技特派员培训情况 |
5场次及以上得8-10分；3-4场次得3-7分；2场次及以下得0-2分 |
|
|||||
|
对科技特派员考核完成情况 |
完成率90%及以上得8-10分；60%-89%得3-7分，59%及以下0-2分 |
|
|||||
|
吸引自治区科技特派员情况 |
10人以上得8-10分；3-9人得3-7分；2人及以内0-2分 |
|
|||||
|
三 |
取得成效 （30分） |
科技特派员服务乡村覆盖率情况 |
覆盖90%及以上得8-10分；覆盖70-89%得3-7分；69%及以下得0-2分 |
|
|||
|
带动本地农牧民增收是否显著 |
增收效果显著8-10分；有一定的增收效果3-7分；增收效果不明显或无效果0-2分 |
|
|||||
|
壮大本地特色产业是否显著 |
效果显著8-10分；有一定的效果3-7分；效果不明显或无效果0-2分 |
|
|||||
|
四 |
加分项 （20分） |
科技服务突出成效、经验、模式获得地州市级、自治区级（报纸、电视、政府网站）刊发播放的，每项分别加5分、8分（相同内容不累加），在新疆科技微信公众号、县级级媒体（报纸、电视、政府网站）发布播放的，每项加3分；经验、模式在全区推广的，加10分。总加分最高20分。 |
|
||||
|
合计 |
|
||||||
附件3
2022年度地州市科技特派员工作绩效情况表
|
地州市 |
|
联系人 |
|
联系手机 |
|
||
|
序号 |
一级指标 |
二级指标 |
单位 |
结果 |
证明材料 |
||
|
一 |
组织领导 |
是否成立本级科技特派员工作领导小组且发挥作用 |
是/否 |
|
|
||
|
是否有效贯彻了各级科技特派员工作相关部署 |
是/否 |
|
|
||||
|
是否建立科技特派员考核体系 |
是/否 |
|
|
||||
|
二 |
服务管理 |
征集本地技术需求 |
项 |
|
|
||
|
组织开展科技特派员培训情况 |
场次 |
|
|
||||
|
对科技特派员考核完成情况 |
% |
|
|
||||
|
吸引自治区科技特派员情况 |
人 |
|
|
||||
|
三 |
取得成效 |
科技特派员服务乡村覆盖率情况 |
% |
|
|
||
|
带动本地农牧民增收是否显著 |
显著/一般/不显著 |
|
|
||||
|
壮大本地特色产业是否显著 |
显著/一般/不显著 |
|
|
||||
|
四 |
加分项 |
包括科技服务成效、经验、模式被宣传报道和受表彰奖励情况等。写明具体刊发播放的媒体名称、时间、内容标题或者表彰的文件等信息，并附相关图片作为证明材料。 |
另附页 |
|
|||
附件4
2022年度地州市科技特派员工作考核计分表
|
地州市 |
|
考核日期 |
年 月 日 |
||||
|
考核结果 |
（ ）优秀 （ ）合格 （ ）不合格 |
||||||
|
序号 |
考核内容及分值 |
指标 |
评分细则 |
实评 分数 |
|||
|
一 |
组织领导 （30分） |
是否成立本级科技特派员工作领导小组且发挥作用 |
成立领导小组，且发挥作用得10分；其余情况得0分 |
|
|||
|
是否有效贯彻了各级科技特派员工作相关部署 |
充分有效贯彻、且制定实施方案得9-10分；部分贯彻，未制定实施方案得1-8分；未贯彻，未制定实施方案得0分 |
|
|||||
|
是否建立科技特派员考核体系 |
连续开展科技特派员年度考核，考核体系科学性和可行性强得8-10分；未连续开展科技特派员考核，考核体系科学性和可行性一般得分3-7分；未开展考核，未建立考核体系或考核体系不完善0-2分 |
|
|||||
|
二 |
服务管理 （40分） |
征集本地技术需求 |
60项及以上得8-10分；30-59项3-7分；29项及以下得0-2分。 |
|
|||
|
组织开展科技特派员培训情况 |
5场次及以上得8-10分；3-4场次得3-7分；2场次及以下得0-2分 |
|
|||||
|
对科技特派员考核完成情况 |
完成率90%及以上得8-10分；60%-89%得3-7分，59%及以下0-2分 |
|
|||||
|
吸引自治区科技特派员情况 |
30人以上得8-10分；10-29人得3-7分；9人及以内0-2分 |
|
|||||
|
三 |
取得成效 （30分） |
科技特派员服务乡村覆盖率情况 |
覆盖90%及以上得8-10分；覆盖70-89%得3-7分；69%及以下得0-2分 |
|
|||
|
带动本地农牧民增收是否显著 |
增收效果显著8-10分；有一定的增收效果3-7分；增收效果不明显或无效果0-2分 |
|
|||||
|
壮大本地特色产业是否显著 |
效果显著8-10分；有一定的效果3-7分；效果不明显或无效果0-2分 |
|
|||||
|
四 |
加分项 （20分） |
科技服务突出成效、经验、模式获得自治区级、国家级（报纸、电视、政府网站）刊发播放的，每项分别加5分、8分（相同内容不累加），在新疆科技微信公众号、县级级媒体（报纸、电视、政府网站）发布播放的，每项加3分；经验、模式在全区推广的，加10分。总加分最高20分。 |
|
||||
|
合计 |
|
||||||
附件5
2022年度科技特派员工作报告
|
年度工作报告 |
||||||
|
序号 |
一级指标 |
二级指标 |
三级指标 |
单位 |
结果 |
证明材料 |
|
一 |
基本情况 |
方案总结指定 |
制定工作方案及执行情况 |
是、否 |
|
|
|
客观撰写工作总结 |
是、否 |
|
|
|||
|
驻点服务情况 |
全年累计科技服务次数 |
次 |
|
|
||
|
全年累计科技服务天数 |
天 |
|
|
|||
|
开展有偿服务 |
次 |
|
|
|||
|
开展无偿服务 |
次 |
|
|
|||
|
二 |
开展科技服务情况 |
开展科技培训情况 |
全年累计科技培训次数 |
次 |
|
|
|
全年累计科技培训培训人数 |
人次 |
|
|
|||
|
发放培训资料 |
份 |
|
|
|||
|
培养典型示范户或乡土技术人才 |
人 |
|
|
|||
|
实用技术、成果引进 推广情况 |
引进示范实用品种和配套技术，且取得经济效益 |
项 |
|
|
||
|
引进实用技术、成果起到示范、辐射情况 |
亩/头/只等 |
|
|
|||
|
帮助企业、合作社开发新产品、引进实用技术或解决技术难题 |
项 |
|
|
|||
|
引进有一定实用技术项目并获得效益 |
项 |
|
|
|||
|
三 |
科技服务成效 情况 |
服务体系建设 |
牵头协调搭建产学研联合体 |
是、否 |
|
|
|
参与专业协会或流通组织，解决农产品销售问题 |
是、否 |
|
|
|||
|
是否资金、技术入股服务企业或合作社 |
是、否 |
|
|
|||
|
带动本地经济增长 |
促进服务产业经济效益较上年增长情况 |
% |
|
|
||
|
服务专业大户和典型示范户 |
户 |
|
|
|||
|
服务专业大户和典型示范户较上年增长 |
% |
|
|
|||
|
对当地经济发展作用 |
明显/较明显/不明显 |
|
只能上传jpg/pdf文件，且不超过10M |
|||
|
四 |
项目申报及 经费投入 |
科技计划项目申报 |
是否申报当年自治区各级科技计划项目 |
是、否 |
|
|
|
项目是否立项 |
是、否 |
|
|
|||
|
是否有项目任务书和实施方案 |
是、否 |
|
|
|||
|
项目是否正常进行 |
是、否 |
|
|
|||
|
经费投入 |
各级科技财政经费支持 |
万元 |
|
|
||
|
自筹经费 |
万元 |
|
|
|||
|
经费使用是否合理 |
是、否 |
|
|
|||
|
五 |
其他 |
受各级科技特派员表彰情况 |
级别 |
|
|
|
|
所在单位是否受地州市及以上级别科技特派员工作表彰 |
是、否 |
|
|
|||
|
本人在本年度工作考核是否为优秀 |
是、否 |
|
|
|||
|
开展服务情况 |
||||||
|
服务单位 |
所在地／州／市 |
服务时间（天） |
可提供服务类别 |
服务农户数 |
||
|
|
|
|
辅导科技政策／凝练技术需求／联合技术攻关／推动成果转化／组建创新平台／引进科技资源／产业和科技战略咨询 |
|
||
责任编辑：
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